Школа HR. Аутсорсинг рекрутинга

HR

Миссия компании ПерсоналGoldПодготовка   квалифицированных специалистов, соответствующих требованиям современного уровня бизнеса

Философия компании ПерсоналGold  –  предоставление  услуг высокого качества. Удовлетворенность наших клиентов – наша награда и залог нашего успеха.

 

 

Нам доверяют обучение персонала:

 

 

Преимущества наших курсов:

наши отличия

 печать

logo-relax logo vk

Уважаемые слушатели!

 

Компания временно не ведет запись на курсы в связи с приостановкой деятельности сроком на 1 год.

Будем рады, если по пришествию этого  времени мы сможем быть Вам полезны!

менеджер-по-персоналу  Ближайшая группа
depositphotos_21390791-happy-business-couple-happy-business-coupleHR-МЕНЕДЖЕР (менеджер по персоналу) – сотрудник, выступающий в роли консультанта или руководителя по работе с персоналом. Он отвечает за координацию деятельности по управлению человеческими ресурсами организаци
рекрутинг Ближайшая группа
11-09-2014-greselile-managerilorСпециалист по подбору персонала– это должность все больше становится популярной в современном бизнесе. Она требует от специалиста знаний в области психологии, менеджмента, делового этикета, а также навыков стрессоустойчивости, проницательности, умения пр
knopka  Ближайшая группа
kartinkaВы устроились менеджером по персоналу в IT-компанию. Какая разница, с каким персоналом работать — профессионалу все по плечу! Но оказывается, что это совершенно иной мир, разительно отличающийся от классических HR подходов.IT как предметная область сложна и включает в себя огромное количество понятий и  технологий, которые связаны между собой достаточно сложным образом.
 

 

 

 

 

 

 

 

 

Семинар KPI. Мотивация персонала Ближайшая группа
4Успех компании на 90% — это результат правильно выбранной стратегии, и только на 10% он обязан тактическому преимуществу на рынке.Важно понимать, что хорошо разработанная стратегия лишь половина успеха. Ее еще надо удачно реализовать. Реализовать мы ее можем только при помощи всех сотрудников, на каждом рабочем месте. Если мы хотим заставить стратегию работать на всех уровнях управления, включая рядовых сотрудников, нам необходимо выстроить систему ответственности за достижение целей через систему мотивации для всего персонала. Такими показателями или измерителями целей называются KPI (ключевые показатели эффективности)
секретарь-инспектор-по-кадрам Ближайшая группа
1Одна из последних бизнес-тенденций – это совмещение нескольких профессий в одну. Ярким примером служит относительно новая специальность – секретарь делопроизводитель. Если ранее в компаниях существовали одновременно должности и секретаря, и делопроизводителя. В настоящее время руководители бизнеса отдают предпочтение многопрофильному специалисту.
 knopka Ближайшая группа
 менеджер по продажамМенеджер по продажам – специалист, профессионально занимающийся торговой деятельностью. Он является посредником между производителем и потребителем товара/услуги. Хороший менеджер по продажам должен уметь не только сбыть товар, но
галочка уметь предвидеть развитие спроса на него,
галочкауспешно взаимодействовать с людьми, а значит привлекать новых и удерживать старых клиентов.
галочкаДля представительней этой профессии крайне важны коммуникативные навыки, стрессоустойчивость,клиенториентированность, умение мыслить аналитически. Быть ярким и впечатляющим менеджером-союзником. Улаживать и избегать конфликтные ситуации.

 


 

 

 banner

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Частное унитарное предприятие по оказания услуг “Персонал-М Голд”
УНП 192034769
23.08.2013 внесена запись о государственной регистрации Минским горисполкомом
01.09.2014  регистрация в Торговом реестре Республики Беларусь
Юридический адрес:  220034 Республика Беларусь   г. Минск, ул. Чапаева 3, каб 241